Llámanos al 902 908 739 - 967 21 64 94 o ¿Quieres que te llamemos?

Seguros de vida colectivos

Seguros de vida colectivos

¿En qué consisten los seguros de vida colectivos?

Seguros de riesgo:

Los seguros de vida colectivos permiten dar la correcta cobertura a los riesgos sobre tus empleados relativos a fallecimiento e invalidez permanente, resolviendo la obligación adquirida a través de convenio colectivo o mejora social voluntaria. garantias:

  • Capital adicional por fallecimiento por accidente y por accidente de circulación.
  • Invalidez Absoluta Permanente.
  • Invalidez absoluta Permanente por accidente y por accidente de circulación.
  • Invalidez Profesional.
  • Enfermedades Graves.

Seguros de ahorro:

Este producto es una póliza de ahorro que desgrava y ofrece ventajas para el trabajador y para la empresa que lo contrata:

Ventajas para el trabajador:

  • Los derechos se transfieren al trabajador al ser obligatoria la imputación de primas.
  • El efecto fiscal es neutro, puesto que las primas imputadas son deducibles en la base imponible del IRPF del trabajador.
  • Es un ahorro que cuenta con la seguridad que ofrece el tipo de interés técnico que se aplique, por lo que su rentabilidad no depende de la marcha de los mercados en cada momento.
  • En caso de enfermedad o paro prolongado tiene liquidez.

 Ventajas para la empresa:

  • Es un instrumento para la exteriorización de los compromisos por pensiones, con todas las ventajas fiscales de los planes de pensiones de empleo.
  • A diferencia de los planes de pensiones de empleo, no necesita de una comisión de control ni la complejidad administrativa que conllevan otros sistemas de previsión social.
  • Al garantizar el tipo de interés, se convierte en un producto bien aceptado por la plantilla. Además de dar cobertura al compromiso que se precise, sirve de vínculo e identifica a los trabajadores con su empresa.